Jefe/a de equipo eléctrico/a

  • Jornada
    Tiempo completo
  • Salario
    32.225,00 €/Año
  • Tipo de contrato
    Indefinido
  • Experiencia
    De 2 a 5 años
  • Localidad
    Zaragoza
  • Num. Vacantes
    1
  • Referencia
    9FF36ABC-867B-AEFC-227D-24174F3C31B5

¡Estamos contratando un/a Responsable de Mantenimiento Eléctrico para nuestro cliente líder en sostenibilidad!

Desde Adecco, buscamos el mejor talento para empresas referentes a nivel mundial. En esta ocasión, seleccionamos un/a Jefe/a de Mantenimiento Eléctrico para una organización comprometida con la sostenibilidad y la economía circular.

Sobre nuestro cliente:

Empresa internacional con presencia en más de 15 países, dedicada a soluciones medioambientales, con más de 50.000 empleados/as en todo el mundo. Destacan por su compromiso con la innovación, la fiabilidad y la diversidad en el entorno laboral.

¿Qué funciones desempeñarás?

- Coordinar, planificar y supervisar el mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo del equipo eléctrico.
- Gestionar repuestos eléctricos y realizar solicitudes de materiales.
- Resolver averías eléctricas y liderar proyectos de mejora continua.
- Modificar y poner en marcha instalaciones automatizadas y PLCs.
- Supervisar trabajos externalizados y elaborar instrucciones técnicas.
- Participar en grupos de mejora continua y gestionar tareas en sistemas GMAO (Prisma).

¡Aplica ahora y lidera un equipo comprometido con la sostenibilidad y la excelencia industrial!

Requisitos
- Formación: Ciclo Superior o Ingeniería en áreas técnicas.
- Experiencia: Gestión de equipos y mantenimiento eléctrico industrial avanzado.
- Conocimientos clave:

Resolución de averías en líneas automatizadas.
Instalaciones de baja tensión e interpretación de esquemas eléctricos.
Automatización industrial (PLCs, variadores, Omron, Siemens).
Comunicaciones industriales y sensores (Ethernet, Profinet, Profibus).
Seguridad industrial (trabajos en altura, espacios confinados).

¿Qué ofrecemos?
- Jornada de lunes a viernes (8:00 a 17:00) con comedor disponible.
- Vacaciones: 31 días al año más 4 días de asuntos propios.
- Retribución: 15 pagas anuales.
- Servicio de lavandería para ropa de trabajo.
- Gestión de un equipo técnico de 6 personas.