Formador/a para impartir en la provincia de Cáceres

  • Jornada
    Tiempo parcial
  • Tipo de contrato
    Temporal
  • Experiencia
    De 2 a 5 años
  • Localidad
    Cáceres
  • Num. Vacantes
    2
  • Referencia
    705D2079-675A-3FDB-5714-8284D262AC4B

¿Eres formador/a y tienes experiencia en la impartición de formación relacionada con la alfabetización digital? Te estamos buscando
En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Requisitos
Requisitos

- Buena capacidad de comunicación, planificación, organización y gestión.

- Destreza en el manejo de métodos, técnicos/as y recursos didácticos.

- Disponibilidad horaria y posibilidad de desplazamiento entre los municipios de la provincial.

¿Qué ofrecemos?
Imprescindible: - Titulación universitaria (de cualquier especialidad) o Técnico/a superior de la familia profesional de informática y comunicaciones. Competencia docente: cumplir con alguno de los siguientes requisitos: - Certificado de profesionalidad de docencia de la formación profesional para el empleo regulado por Real Decreto 1697/2011, de 18 de noviembre o certificado de profesionalidad de formador/a ocupacional. - Titulación universitaria oficial de licenciatura o Grado en Pedagogía, Psicopedagogía o de Maestro/a en cualquiera de sus especialidades, título universitario oficial de posgrado en los citados ámbitos. - Máster universitario de Formación de Formadores/as u otras acreditaciones oficiales equivalentes. - Experiencia docente contrastada, en los últimos diez años, de al menos 300 horas de impartición, en modalidad presencial, de acciones formativas de formación. - Experiencia laboral demostrable de, al menos, 1 año en el ámbito de las Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC). - Experiencia laboral demostrable de, al menos, 4 meses en la impartición de programas o acciones formativas que tengan en cuenta la dimensión de género, en la realización de proyectos y actividades con mujeres, en la transversalización de la perspectiva de género en políticas, planes y procedimientos administrativos/as en organizaciones, en la realización de investigaciones o diagnósticos con perspectiva de género. - Experiencia demostrable en el trabajo con mujeres del ámbito rural. - Formación especializada en materia de perspectiva de género y políticas de igualdad de oportunidades acreditada mediante máster universitario o título correspondiente.