ELECTROMECANICO/A INDUSTRIAL INDEFINIDO

  • Jornada
    Tiempo parcial
  • Salario
  • Tipo de contrato
    Indefinido
  • Experiencia
    De 2 a 5 años
  • Localidad
    Viladecans
  • Num. Vacantes
    1
  • Referencia
    A711832F-5C3A-13D1-5034-B5F31B19D139

¿Tienes experiencia en mantenimiento electromecánico/a de equipos industriales y líneas de producción? ¿Te interesaría continuar desarrollando tus conocimientos en una empresa sólida y líder en el sector?Si es así, no lo pienses más, esta es tu oferta de empleo.
Desde Adecco estamos en búsqueda de una persona para la posición de Técnico/a de Mantenimiento industrial para una importante empresa del sector de la automoción ubicada en el Baix Llobregat.
¿Cuáles serán tus responsabilidades?
Cambio de motor eléctrico
PLC avería (secuencia)
Diagnosticar averías con tester (polímetro)
Mantenimiento correctivo y preventivo
Conexión en PLCs y variadores
Cambio de rodamientos
Reparaciones

En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Requisitos
¿Qué necesitas para el puesto?

Formación en FPII/CFGS electromecánico/a, mecatrónica o similar
Imprescindible experiencia previa en puesto similar
Muy valorable Conocimientos de PLC siemens, variador de frecuencia, neumática, hidráulica, soldadura
Valorable conocimientos o experiencia en Inyección, CNC (control numérico) y manejo de robots
Persona dinámica y sobre todo responsable y comprometida.


¿Qué ofrecemos?
¿Qué te ofrecen?

Contrato Indefinido
Jornada completa de 40h/semana
Horario: De L a V Rotativos cada 15 días de Mañana/tarde y noche con posibilidad de hacer horas extras y fines de semana.
Salario: según convenio a negociar según valía
Pluses:
Prima por productividad (se paga cada 3 meses)
Prima por absentismo (se paga 1 vez en enero si no superas % porcentaje de absentismo)
Prima promedio por nocturnidad (se paga en agosto para paliar el mes de vacaciones que no se paga nocturnidad)
Prima de incidencias variables (un importe al mes que varia según las horas extras o absentismo que tengas)
Ayuda escolar por cada hijo (se paga en agosto)
Comedor de empresa
Servicio de fisoterapeuta gratis, retribución flexible(mutua de empresa, cheque guardería)
Incorporación inmediata